Вакансии

Обязанности:
- Развитие системы обучения персонала в соответствии с целями и задачами компании.
- Планирование и организация обучающих мероприятий.
- Разработка и проведение тренингов:
    - Продажи B2B (разработка и личное проведение);
    - Деловые переговоры (разработка и личное проведение);
- Управленческие навыки (проведение для среднего и низшего управленческого звена).
- Оценка личностных и профессиональных компетенций (по запросу руководителей).
- Разработка и внедрение программ обучения на рабочих местах. Обучение и отслеживание наставничества.
- Оценка эффективности обучения, ведение отчетности.
- Участие в мероприятиях по коррекции корпоративной культуры (управляемая коррекция норм и ценностей, развитие нематериального стимулирования труда персонала).

Требования:
- Профессиональное образование, позволяющее разрабатывать и проводить обучение.
- Успешный опыт применения современных технологий обучения и развития сотрудников.
- Знание методологии организации производственного и корпоративного обучения.
- Способность и готовность разрабатывать и адаптировать учебные программы под запрос «внутреннего заказчика».
- Опыт организации обучения на производственных предприятиях (желательно);
- Владение методикой определения и оценки личностных и профессиональных компетенций.
- Системное мышление, прагматичный подход к обучению.

Обязанности:

- Привлечение новых клиентов.
- Поддержание и развитие существующей клиентской базы.
- Подготовка коммерческих предложений.
- Выезд на переговоры, заключение договоров.
- Сопровождение заказов.
- Контроль отгрузок, дебиторской задолженности, складских остатков.

Требования:

- Желание работать и зарабатывать.
- Уверенный пользователь ПК, знание офисных программ, 1С.
- Опыт ведения переговоров.
- Презентабельная внешность.

Обязанности:

- Настройка, наладка, эксплуатация производственной линии.
- Контроль за качеством выпускаемой продукции.

Требования:

- опыт работы в аналогичной должности от 1 года.

Обязанности:

- Работа в цеху по производству бумаги и картона.
- Эксплуатация производственного оборудования.

Требования:

- опыт работы на любом производстве.

Обязанности:

-Наладка, обслуживание, ремонт технологического оборудования
-Обслуживание и монтаж инженерных сетей

Требования:

-Опыт работы от 3х лет. Приветствуется опыт работы по смежным специальностям.

Обязанности:

- Ремонт, обслуживание и монтаж электротехнического оборудования производственного цеха.    

Требования:

- Чтение электрических схем.
- Опыт работы в данном направлении на производстве.

Обязанности:

-Поиск и устранение неисправностей в электрических схемах
-Профилактика оборудования КИПиА работа с измерительными приборами, калибровка измерителей и т.д.
-Чтение электрических схем оборудования, опыт монтажа, слесарные навыки.

Требования:

- Опыт монтажа, установки и подключения электромеханических устройств.

Обязанности:

- Погрузка и разгрузка продукции на производстве и складе с помощью ТСД.

Требования:

- Действующее удостоверение водителя погрузчика категория В или С с особой отметкой: Водитель погрузчика (автопогрузчик и/или электропогрузчик).

Обязанности:

- Разработка системы менеджмента качества организации
- Разработка (актуализация) документов СМК в соответствии с требованиями стандартов ISO9001
- Подготовка предприятия к сертификации по нормам ISO9001
- Проведение оценки процессов и действующей СМК на соответствие требованиям ISO9001
- Подготовка и проведение внутренних аудитов СМК и оформление отчетов по ним
- Проведение анализа ресурсов, необходимых для функционирования и улучшения СМК
- Организация и проведение обучения персонала организации принципам СМК

Требования:

- Наличие успешного опыта внедрения системы менеджмента качества по стандартам ISO9001
- Знание основополагающих стандартов и другой нормативной документации систем стандартизации и систем менеджмента качества
- Знание правил учета нормативной документации, порядка внесения изменений
- Опыт работы по профилю от 3 лет

Обязанности:

- управление и руководство персоналом склада от 20 человек.
- координация работы сотрудников склада (кладовщики, водители погрузчиков, грузчики, операторы 1С).
- соблюдение порядка на территории склада.
- участие в проведении инвентаризации товарно-материальных ценностей.
- ведение установленной отчетности.
- ведение табеля учета рабочего времени сотрудников смены.
- знание правил и порядка хранения и складирования товарно-материальных ценностей.
- организация ритмичной, бесперебойной работы смены.
- контроль и обеспечение бесперебойной работы по приему и отгрузке продукции.

Требования:

- Обязательно опыт работы на руководящей должности.
- Опыт управления персоналом от 15 человек.
- Обязательно опыт работы на складах от года (склады площадью от 10 000 м.кв.).
- Умение работать с большим объемом информации.
- Умение работать с большим потоком транспорта (от 40 машин).
- Уверенный пользователь ПК.
- Знание программы 1 С 8.3.
- Опыт работы с системами сканирования (штрих-кодирование) приветствуется.